就労継続支援A型は、障がい者総合支援法（旧障がい者自立支援法）に定められた就労支援事業のひとつで、ある一定の支援を受けながら雇用契約を結び、働くことのできる福祉サービスのことを言います。
就労継続支援A型の支援を受けながら働くことができる人は、障がいのある方を中心に、一般就労が困難または、不安のある方を対象としています。
何かしらの障害を抱えながらも、社会の一員として働き、社会的自立を目指すことができる支援制度で、この支援を受けながら働き、一般就労を目指している人も多いです。
そんな就労継続支援A型を利用して働くことのメリットは、働くための雇用契約を結ぶことができることです。
雇用契約を結ぶことで、最低賃金の保証などといった働くうえでの大きなメリットを得ることが可能となります。就労継続支援A型は、一般就労と大きな違いはありませんが、1日の勤務時間を短く設定するなど、利用される方の状態に合わせた雇用条件の中で働くことができるのも大きな特徴となっています。
また、一般就労に向けた知識な能力の向上を目指したサポートも手厚く行われるので、障がいを抱えてしまっている人にとっては、生活の基盤を作るうえでとても大切な制度と言われています。